作業療法士／訪問リハビリ（正職員）
年間休日112日＆月8日～12日休み★ワークライフバランスが充実した職場環境◎万全の教育体制で中途も安心してスキルアップ・長期就労が可能です！
★宇治病院の訪問リハビリテーションで、地域に密着した生活を継続するためのリハビリテーションを提供していただきます！
★入職後も動作練習など十分な練習機会を持って実践に入っていける環境・教育体制が整っています◎
★休日は月9～10日程度あり、代行などで患者さんを共有することでほぼ希望休通りのシフトが可能であり、ワークライフバランスが良好な環境です！
募集要項
募集職種 作業療法士／訪問リハビリ（正職員） 雇用形態 正職員
（試用期間3ヵ月/労働条件変動なし）応募資格・経験 作業療法士免許をお持ちの方
★第二新卒の方、ブランクがある方も歓迎です◎勤務地 社会福祉法人あじろぎ会 宇治病院
JR奈良線、京阪宇治線「黄檗駅」から徒歩5分
〒611-0011 京都府宇治市五ケ庄芝ノ東54-2仕事内容 地域に密着した生活を継続するためのリハビリテーションを提供します。
・患者様の機能回復訓練
★キャリア形成のため、法人各施設間での異動あり
※業務変更範囲：変更なし勤務時間 8時30分～17時00分（休憩60分）
★時間外：月平均5時間未満給与 月給:248,000円～313,000円
基本給:190,000円～238,000円
その他手当:58,000円～
(内訳)
資格手当：25,000円、固定手当(訪問)：20,000円、ベースアップ手当等：12,000円
上記の他、日祝手当１回を含む
※経験・能力により異なる
固定残業代の有無：なし(都度支給)
【各種手当】
通勤手当（実費支給、上限50,000円/月 ※規定による）
日祝手当（1,000円/回）
住宅手当（7,000円※世帯主）
家族手当（配偶者6,000円、子3,500円※世帯主）
【その他制度】
車通勤可（駐車場自己負担5,500円～7,700円/月）
バイク・自転車通勤可
職員食堂（1食400円）
賞与年2回（前年度実績3ヶ月※業績・個人評価などにより異なる）
昇給あり
退職金制度（勤続3年以上）休日 シフト制（月8日～12日休）／年間休日112日
・年次有給休暇（法定通り）
・特別有給休暇（慶弔等）
・産前・産後・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休業取得実績あり待遇・福利厚生 ★2026年4月1日～新生活準備金、引越し費用実費支給等＊支給要件有り
・職員共済会（慶弔金、予防接種無料、医療費還付制度等）
・職員同士の懇親会・サークル活動（ボウリング、ヨガ、フットサル、アウトドア、軽音、フィットネス空手等）
・各種支援制度（資格取得支援、外部研修参加など）社会保険 健康保険・厚生年金保険・労働保険（雇用・労災） 定年 あり（65歳）
※再雇用制度あり応募方法 まずは本サイトのお問い合わせフォームよりお問い合わせください。確認後、追ってご連絡いたします。
施設見学などもご希望に合わせて対応させていただきます！
社会福祉法人あじろぎ会 法人総務課
TEL：0774-32-6002（採用）面談・面接・見学の実施について 《実施場所》
法人内施設または法人が指定するオンライン会議システム
《実施体制》
原則、複数名で対応または第三者の目が届く環境で行います
《連絡手段》
法人の固定電話もしくは法人契約の携帯電話による通話やメッセージ、および法人付与のアドレス（@uji-hosp.or.jp）によるメール
【先輩インタビュー】
・訪問リハビリ未経験でも挑戦できる。回復期病院から転職した理学療法士が語る「1人で行くけれど、1人ではない」現場
・ワークライフバランスを実現できる。宇治病院訪問リハビリで働く魅力
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